ASQの料金・評判・口コミについて

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これは従業員満足度調査の製品です。

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従業員満足度調査(ES調査)は、現場環境の把握や従業員の満足度や離職意向を把握するために欠かすことができません。

とはいえ、ES調査は適切に実施しないと目に見えた効果が感じられず、組織の課題を明確にできない場合があります。

その点、株式会社アスマークのES調査サービス「ASQ」は社員の本音を引き出す設問のため効果が出やすく、コンサルタントの施策提言までついていることで注目されています。

本記事では、ASQの特徴や料金、おすすめのポイントなどを紹介します。サービス選定の参考にしてください。

ASQとは

ASQを運営しているアスマークは、ネットリサーチ業態として20年以上の運営実績があり、そのノウハウを生かして開発したのがES調査「ASQ」のパッケージサービスです。

導入企業の課題解決や目的に合わせたセミオーダーメイドの設計にも対応しており、組織・人材コンサルティング会社の「マネジメントベース」、生産性向上・業務効率化コンサルティング会社の「リビカル」の2社と協力体制を構築しているため、多角的な分析が可能です。

おすすめの類似従業員満足度調査ツール

類似サービス: EX Intelligence

(4.5)

月額費用要お問合せ無料お試し要お問合
初期費用要お問合せ導入会社要お問合せ

EX Intelligenceとは、株式会社HRBrainが運営している組織診断サーベイです。 国内初の従業員エクスペリエンスクラウドとして、「エンゲージメントの向上」、「活躍人材の離職防止」、「理念浸透・組織風土の改革」、「人的資本の情報開示の対応」を実現します。

直感的に使いこなせてカスタマイズ性も抜群

EX Intelligenceは、直感的に使いこなせるUI/UXで開発されているため、初めて組織診断サーベイを利用するという方でも安心です。 設問内容や配信対象、配信スケジュールの設定などが柔軟にカスタマイズでき、導入企業に寄り添ったサポート体制も整備されています。

組織の課題を明確に

EX Intelligenceは、部署や年齢、役職、性別、評価データといったあらゆる人材データの分析軸を活用することができ、導入企業ごとの根本的な課題を特定することができます。

人的資本の情報開示にも対応

人的資本の情報開示に必要となる人材データの収集や、エンゲージメント状態の定量化が可能です。 人的資本開示に関する調査研究である「ESG投資と人的資本の開示研究会」への参画、マサチューセッツ工科大学の宮川教授との共同研究を行なっています。

類似サービス: カオナビ

(4.5)

月額料金要問い合わせ無料お試し要問い合わせ
初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

カオナビとは、従業員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。 経営者や人事のニーズ、多種多様な導入企業から得られた知見やノウハウを基に開発されており、使いやすい機能と充実したサポート、活発なコミュニティが特徴です。 あらゆる人事情報をカオナビに集約することで、効率的な人材採用、配置、育成、評価を実現。昨今注目を浴びる人的資本経営や人事労務DXにも対応しています。

       

人事課題を解決する多種多様な機能

カオナビにはタレントマネジメントに必要な機能が揃っており、様々な人事課題に役立ちます。 人事情報活用のはじめの一歩である人材データベースの構築から、データを活用した人材採用、配置、育成、評価の効率化、昨今注目を浴びる人的資本経営やリスキリングへの対応も可能です。

誰でも使いやすい操作性

タレントマネジメントでは、蓄積した人事情報を社内全体で活用することが重要です。 だからこそカオナビは、人事担当者に限らず、経営者から従業員までの誰もが使いやすい設計になっています。

やりたいことを実現できるカスタマイズ性

カオナビは、カスタマイズ性にも優れています。 たとえば、自社独自の管理項目があったり評価制度を運用したりしている場合でも、柔軟に対応可能です。

 

類似サービス: LLax forest

(4.5)

                   
年額料金2,400円×利用人数無料お試しデモあり
初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

LLax forestとは、SOMPOヘルスサポート株式会社が運営している離職防止も可能なエンゲージメントサーベイです。 「メンタルヘルス」「フィジカルヘルス」「エンゲージメント」の要素を含んだサーベイによって課題を浮き彫りにし、分析、解消につながるソリューションを提供しています。

       

幅広い項目での調査が可能

LLax forestは、「メンタルヘルス」「フィジカルヘルス」「エンゲージメント」等の項目を偏りなく構成した108問のサーベイによって課題を明確化することができます。 ストレスチェックとしてはもちろん、従業員満足度調査、離職防止対策などにも活用することが可能です。

サーベイを元にした多角的な分析ができる

LLax forestでのサーベイ結果を、特徴や課題がわかりやすいようにイラスト、偏差値、ランク、人数割合などで表示しています。 さらに、性別や年齢といった基本属性に、導入企業独自の属性を柔軟に追加し、多角的かつ詳細な分析が可能です。

課題に合わせたソリューションを提供

サーベイ結果を元にした多様なソリューションで課題を解消することができます。 パーソナライズ機能が搭載されており、ヘルスケア専門職が製作した100種類以上の動画や、豊富なアドバイスコメントから、社員ごとに適切な内容を表示させることが可能です。

この製品は従業員満足度調査ツールの製品です。

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ASQのおすすめポイント

独自分析ロジックで組織・リーダー・社員を分類

ASQでは、独自の分析ロジックを用いて、組織・人材診断の結果から組織・リーダー・社員をそれぞれ4タイプに分類し、満足度と離職意向について多面的な分析をすることができます。

設問構成は、戦略方針や風土、環境、達成感など全81問で構成されており、これまで自社だけでは把握することができなかった本質的な課題の発見につながります。

自社の組織やリーダーがどのようなタイプに属しているのか把握できるようになることで、特徴や改善すべき点を意識したマネジメントが可能となります。

改善ポイントの見える化が可能

ASQ運営元のアスマークが保有する、10,000人という幅広い業種のベンチマークデータをもとにした同業平均との比較が可能です。

そのため、自社のES調査の結果から業界的にどのような評価を受けているのかが明確になります。

従業員の満足度はグラフやポートフォリオとして表示されるので、自社の立ち位置や強み・弱みが視覚的に把握でき、どこを改善すべきかがすぐわかるようになります。

このサービスには、組織・人材コンサルティングのプロによる簡易的な施策提言も標準搭載されているため、何に取り組むべきかわからないという企業でも安心です。

柔軟な画面設計

ASQは、導入企業のニーズに応じた柔軟な画面設計が可能です。

英語や中国語などの複数言語に対応しており、外国人のメンバーが多い企業にも適しています。

オプションで、アンケートの画面デザインのカスタマイズや回答データの一時保存、配信代行も可能です。

他社サービスとの比較

ASQは、パッケージ設問で手間がかからず、ローデータを無償で提供しているなど、他社ツールと比較して多くの部分で優れています。

比較項目ASQB社C社D社
基本料金
既定設問
他社比較
過去設問×
ローデータ提供×××
ワークショップ

ASQ導入までの流れ

ASQ導入までのステップは、以下の通りです。

  1. 課題ヒアリング(調査項目決定)
  2. アンケート画面作成~回収
  3. 集計・分析(レポーティング※施策提言含む)

ASQの料金·価格

ASQの料金体系は、以下の通りです。

  • 基本費用(~100名まで):65万円
    ※従業員数により変動

無料トライアルを実施しているため、事前に仕様を確かめたいという企業でも安心です。

※価格情報は2023年1月時点のもの

よくある質問

結果を踏まえて組織改善に向けたコンサルティングをお願いすることはできますか?

ASQを開発したパートナーである組織・人事コンサル、業務改善コンサルともに連携することができます。

経年比較はできますか?

ASQの設問に組み込んで実施することが可能です。

従業員の本音の回答が本当に集まりますか?

初回実施時に、誰が回答したのかわからないことが周知できると、2回目以降は本音の回答が集まりやすくなります。

簡易的なES調査や既存のアンケートのカスタマイズなど、特定の課題に対する依頼はできますか?

企業様の課題に合わせた提案から運用まで幅広く対応しております。

回答に必要な時間はどれくらいですか?

テンポよくご回答いただければ10分程度でご回答いただけます。また、回答を保存する機能もありますので、数回に分けてご回答いただくことも可能です。

ASQの詳細について

ASQについて、おすすめのポイントや導入までの流れなどを紹介させていただきました。

ES調査は、調査を実施しただけで満足し、課題が明確にならないまま終わってしまうこともあります。

しかし、ASQを導入することで本質的な課題の発見、自社の立ち位置の把握、効果的な改善策の実施を実現することができます。

ASQのサービス詳細については、ぜひ資料のダウンロードをお願いします。

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    口コミや導入事例・評判について

    満足度

    今では定期的に調査を実施しています

    良い点

    豊富な調査項目があり、結果も見やすい・理解しやすい形で提供されるところです。

    改善点

    今のところ特にありません。

    導入して解決できた課題や得られた成果等

    自社の満足度調査結果を同業他社と比較できるため、自社にとっての課題改善に向けた分析がしやすいです。マネジメント層に対して、エンゲージメント向上に関する施策の落とし込みなどがよりロジカルになりました。

    満足度

    働きやすい環境をつくって定着率を上げるのに最適なリサーチです

    良い点

    調査結果を元にいろいろな施策の運用に役立てられます。

    改善点

    改善点はありません。

    導入して解決できた課題や得られた成果等

    かなり詳細なES調査ができ、細かなデータが手に入るので、課題が不透明なまま外部のコンサルティングに依頼することがなくなり、明確な課題の改善に向けた施策の策定ができるようになりました。

    ※一部、公式サイトの導入事例等を参考にした内容が含まれます。

      • qeee枠【従業員満足度調査】

        類似サービス: EX Intelligence

        (4.5)

        月額費用要お問合せ無料お試し要お問合
        初期費用要お問合せ導入会社要お問合せ

        EX Intelligenceとは、株式会社HRBrainが運営している組織診断サーベイです。 国内初の従業員エクスペリエンスクラウドとして、「エンゲージメントの向上」、「活躍人材の離職防止」、「理念浸透・組織風土の改革」、「人的資本の情報開示の対応」を実現します。

           

        直感的に使いこなせてカスタマイズ性も抜群

        EX Intelligenceは、直感的に使いこなせるUI/UXで開発されているため、初めて組織診断サーベイを利用するという方でも安心です。 設問内容や配信対象、配信スケジュールの設定などが柔軟にカスタマイズでき、導入企業に寄り添ったサポート体制も整備されています。

        組織の課題を明確に

        EX Intelligenceは、部署や年齢、役職、性別、評価データといったあらゆる人材データの分析軸を活用することができ、導入企業ごとの根本的な課題を特定することができます。

        人的資本の情報開示にも対応

        人的資本の情報開示に必要となる人材データの収集や、エンゲージメント状態の定量化が可能です。 人的資本開示に関する調査研究である「ESG投資と人的資本の開示研究会」への参画、マサチューセッツ工科大学の宮川教授との共同研究を行なっています。

         

        類似サービス: ざんまいクラウド

        (4.5)

        月額料金300円〜(利用イベントによって異なります)無料お試し90日間無料
        初期費用30,000円最短導入期間5日程度

        ざんまいクラウドとは、株式会社K2インフィニティーズが運営している人事評価業務支援アプリケーションです。 正式利用申し込みから最短5日で利用開始できるスピード感と、Webブラウザ・インターネット環境があれば、すぐに利用開始することができる手軽さが魅力的なサービスで、コスト面にも優れています。

           

        テンプレートで簡単に始められる

        ざんまいクラウドには、評価シートや目標管理シートのテンプレートが用意されているため、社員情報の登録をすることで、すぐに運用を開始することができます。

        費用対効果に優れている

        ざんまいクラウドは、費用対効果にも優れています。 目標管理シートを使う場合は、1アカウントにつき月額200円と低コストから利用することができ、シートを使う月だけ費用が発生するため、無駄なコストが発生することがありません。

        人事評価の業務負担を軽減

        ざんまいクラウドの目標管理シートの構成は、汎用のパラメータがあるため、どのような条件のシートに対しても、自由自在かつ無制限に構成することができます。

        類似サービス: Wity

        (4.5)

        料金年額500円/人無料お試し要問い合わせ
        初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

        Wity(ウィティ)とは、ユナイテッド・ヘルスコミュニケーション株式会社が運営しているストレスチェックツールです。 ワンタッチでストレスチェックができる手軽さと、その後の継続的なフォローまでがワンストップに実現できる利便性の高さから、多くの企業で導入されています。

           

        ストレスチェックで充実した組織診断を実施

        Wity(ウィティ)は、ストレスとの因果関係が強い、組織運営に関わる重要な要因を、厚生労働省の推奨尺度に準拠した形跡でチェックできるように独自開発されています。 組織診断が合わせて可能なWity(ウィティ)オリジナルの尺度から、厚生労働省指定の57項目に対応したものまで、導入企業の用途に合わせて選ぶことができます。

        わかりやすいレポート

        Wity(ウィティ)は、組織改善に活かしやすい、わかりやすいレポートでストレスチェックの結果を共有してくれるため、初めてストレスチェックツールを導入するという方にもおすすめです。 わかりやすい分布図で、部署ごとの高ストレス者の人数・割合を表示してくれるため、改善に取り組むべき箇所をすぐに把握することができます。

        使いやすいシステム

        Wity(ウィティ)は、わかりやすい画面で設計されており、ツールの扱いに不安がある方にとっても使いやすいシステムです。 従業員番号や誕生日などのわかりやすいIDを利用したログイン設定がワンタッチで実現でき、AIによる不正回答の検知機能も搭載されています。

        類似サービス: LLax forest

        (4.5)

                           
        年額料金2,400円×利用人数無料お試しデモあり
        初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

        LLax forestとは、SOMPOヘルスサポート株式会社が運営している離職防止も可能なエンゲージメントサーベイです。 「メンタルヘルス」「フィジカルヘルス」「エンゲージメント」の要素を含んだサーベイによって課題を浮き彫りにし、分析、解消につながるソリューションを提供しています。

               

        幅広い項目での調査が可能

        LLax forestは、「メンタルヘルス」「フィジカルヘルス」「エンゲージメント」等の項目を偏りなく構成した108問のサーベイによって課題を明確化することができます。 ストレスチェックとしてはもちろん、従業員満足度調査、離職防止対策などにも活用することが可能です。

        サーベイを元にした多角的な分析ができる

        LLax forestでのサーベイ結果を、特徴や課題がわかりやすいようにイラスト、偏差値、ランク、人数割合などで表示しています。 さらに、性別や年齢といった基本属性に、導入企業独自の属性を柔軟に追加し、多角的かつ詳細な分析が可能です。

        課題に合わせたソリューションを提供

        サーベイ結果を元にした多様なソリューションで課題を解消することができます。 パーソナライズ機能が搭載されており、ヘルスケア専門職が製作した100種類以上の動画や、豊富なアドバイスコメントから、社員ごとに適切な内容を表示させることが可能です。

        類似サービス: カオナビ

        (4.5)

        月額料金要問い合わせ無料お試し要問い合わせ
        初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

        カオナビとは、従業員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。 経営者や人事のニーズ、多種多様な導入企業から得られた知見やノウハウを基に開発されており、使いやすい機能と充実したサポート、活発なコミュニティが特徴です。 あらゆる人事情報をカオナビに集約することで、効率的な人材採用、配置、育成、評価を実現。昨今注目を浴びる人的資本経営や人事労務DXにも対応しています。

               

        人事課題を解決する多種多様な機能

        カオナビにはタレントマネジメントに必要な機能が揃っており、様々な人事課題に役立ちます。 人事情報活用のはじめの一歩である人材データベースの構築から、データを活用した人材採用、配置、育成、評価の効率化、昨今注目を浴びる人的資本経営やリスキリングへの対応も可能です。

        誰でも使いやすい操作性

        タレントマネジメントでは、蓄積した人事情報を社内全体で活用することが重要です。 だからこそカオナビは、人事担当者に限らず、経営者から従業員までの誰もが使いやすい設計になっています。

        やりたいことを実現できるカスタマイズ性

        カオナビは、カスタマイズ性にも優れています。 たとえば、自社独自の管理項目があったり評価制度を運用したりしている場合でも、柔軟に対応可能です。

         

        類似サービス: ミキワメ

        (4.5)

        月額料金30,000円無料お試し要問い合わせ
        初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

        ミキワメとは、株式会社bサーチが取り扱っている適性検査ツールです。 PCはもちろん、スマートフォンからでも手軽にアンケートとWebテストを受けることができ、受検者の性格を可視化することができます。

               

        手軽かつ低コストで導入できる

        ミキワメは、1名あたり500円(税別)と低コストで導入できる手軽さが魅力的なサービスです。 採用の指標となる社員の受検に関しては無償となっているため、必要最低限のコストで運用することができます。

        企業独自の活躍人材を見抜くことに特化

        ミキワメの適性検査は、受検者の性格がわかるだけ、勉強ができるかを判別するだけのツールではありません。 自社で活躍している社員に適性検査を受けてもらい、そのデータをシステムへアップロードすることで、システムが自動で企業独自の活躍人材の性格要素を抽出してくれるため、採用業務の経験が浅い担当者の方でも、採用すべき人材がわかるようになります。

        充実のサポート体制

        ミキワメでは、機能を最大限に活用できるように、導入サポートはもちろん、組織開発コンサルまで幅広いサポートを提供しています。 不明点はすぐに相談できるサポート環境があるため、いつでも安心して利用することができます。

         

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