目次
スマレジ･タイムカードに関するネット上にあった口コミや評判をまとめましたので、スマレジ･タイムカードをご検討の方はぜひ参考にしてください。
スマレジ･タイムカードの評判・口コミ
スマレジ･タイムカードのいい評判･口コミ
スマレジ･タイムカードでは、以下のような良い口コミ･評判がありました。
・WEBからも打刻できるので、テレワークにも対応できる。
・小規模であれば、無料版でも勤怠管理システムとして充分に利用できる。
・パスコード設定や顔写真撮影で不正打刻を防止することができる。
スマレジ・タイムカードには無料版も用意されています。
利用可能な人数は限られますが、口コミにもあるように勤怠管理システムとしては充分に利用できます。
使用感を試したり、少人数で基本的な勤怠管理だけ行うのであれば申し分ないでしょう。
加えてパスコード設定や顔写真撮影機能が搭載されていることにより、不正打刻を防ぐ結果にも貢献してくれます。
クリーンな勤怠状況の実現にも一役買ってくれそうです。
スマレジ･タイムカードの悪い評判･口コミ
スマレジ･タイムカードでは、以下のような悪い口コミ･評判がありました。
スマレジ･タイムカードの悪い口コミ･評判
・androidスマホの操作感が悪く、使いにくい印象がある。
・有料プランには最低料金があるので、規模によってはコストが高くなる。
・外部アプリとの連携がしづらく、対応ツールも少ない。
利用できる機能によっていくつかの料金プランが用意されていますが、費用コストとして考えると割高のようです。
利用人数ごとの料金上昇が基本であることに加え、最低料金もあるので規模によってはよりコストがかかりそうです。
勤怠管理はスマレジ・タイムカードで行い、スケジュール管理は別のツールで行うケースもあると思います。
その場合にアプリ連携が弱いと利用に不便さを感じるかもしれませんね。
類似サービス： Shachihata Cloud (4.5) Shachihata Cloudとは、シヤチハタ株式会社が運営している電子印鑑サービスです。 紙のワークフローをそのまま電子化することができる手軽さが魅力的で、マニュアル不要で導入できます。 Shachihata Cloudは、今まで紙で行っていた申請から承認までのプロセスを、そのままデジタル化することが可能です。 現在利用している印鑑をセキュアな環境でそのまま電子化でき、電子化の再現度が非常に高いため、紙と電子で使用する印鑑を変える必要がありません。 Shachihata Cloudは、ワークフローを変えずに捺印した文書をそのままPC・スマホアプリから回覧、承認することができます。 電子化しても、現在のワークフローを変えることなく決裁ができる柔軟性が魅力的で、オフィスにいなくてもスマートフォンなどから手軽に確認、承認ができるため、決裁者が忙しく、なかなか承認がおりないという課題の解消につながります。 Shachihata Cloudは、2022年に電子取引ソフトのJIIMA認証を取得しており、電子帳簿保存法の要件を満たしていることがわかります。 文書に対してインデックスを付与し、電子帳簿保存法の要件を満たした形式での文書保管、検索が可能です。 類似サービス： freee勤怠管理Plus (4.5) freee勤怠管理Plusとは、freee株式会社が運営している勤怠管理システムです。 スマートフォンやフィーチャーフォンから打刻できる手軽さと、位置情報取得による管理の効率化が実現でき、直行直帰やテレワークを取り入れている企業にもおすすめの勤怠管理システムとなっています。 freee勤怠管理Plusでは、多彩な打刻方法を導入でき、従来のタイムカードを撤廃してペーパーレス化を図ることができます。 「共有端末打刻」「ICカード打刻機」「ICカードリーダー」「指紋・静脈認証」といった幅広い打刻方法を選択でき、企業で利用しやすい打刻方法を選択することで、タイムカードや打刻機を購入するコストの削減や、紙のタイムカードによる二重打刻や印字ミスなどを防止することが可能となります。 freee勤怠管理Plusは、ウェブ上で打刻修正や残業届の申請・承認が可能なため、リモートワークの勤怠管理にもおすすめです。 従来であれば、申請ごとに用紙に記入して提出しなければいけなかった手間が、ウェブ上で完結するため、ペーパーレス化はもちろん、働きやすさの向上にもつながります。 管理者側の画面では、従業員の勤務状況がリアルタイムに一覧で確認することができます。 紙のタイムカードの時には難しかったリアルタイムでの勤怠状況把握が可能となるため、働きすぎ防止、時間外労働が45時間を超えそうな社員には、適切なタイミングで注意喚起ができるようになります。 類似サービス： KING OF TIME (4.5) KING OF TIMEとは、株式会社ヒューマンテクノロジーズが運営している勤怠管理システムです。 クラウド型の勤怠管理システムのため、場所を選ばず利用することができ、豊富な機能で勤怠管理業務を効率化することができます。 KING OF TIMEは、導入企業の働き方に合わせ、打刻方法を選ぶことができます。 パスワード認証、スマホ・携帯（GPSによる位置情報取得）、Myレコーダー、生体認証（指紋認証・静脈認証など）、顔認証、ICカード打刻など、様々な打刻方法を搭載しています。 KING OF TIMEで打刻すると勤務実績が自動集計されます。 さらに、集計された勤務実績はCSV形式のファイルとして簡単に出力できるため、給与業務の効率化を図ることができます。 働き方や価値観の多様化、社会情勢の変化に伴い、勤怠管理システムに求められる機能も変わっていきます。 KING OF TIMEでは、ユーザーからのニーズをもとに定期的にアップデートし、機能を追加しています。おすすめの勤怠管理システム
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給与計算も効率化
いつでも最新の状態で利用できる
スマレジ･タイムカードを導入した結果は？
スマレジ･タイムカードを導入した結果に関しては、以下のような評判・口コミがありました。
スマレジ･タイムカードを導入した結果に関する評判・口コミ
・勤怠管理情報をデータ化できるので、書類による保存をする必要がなくなった。
・アナログ的なペーパー管理から脱却でき、バックオフィス業務の効率化に繋がった。
・直行直帰にも対応できるので、わざわざ勤怠管理者に連絡を取る手間がなくなった。
勤怠情報の管理手段において、ペーパー管理からデータによる管理に移行できたことが大きいようです。
実質的な手間の削減だけでなく、作業効率化やセキュリティの面でも大きな貢献になったと言えるでしょう。
手元で打刻できるので直行直帰の場合でもタイムカードを切りに出社したり、管理者に連絡する必要もありません。
双方にとって業務の効率化に繋がりそうですね。
スマレジ･タイムカードの改善希望ポイントは？
スマレジ･タイムカードに関しては以下のような、改善希望ポイントがあるようです。
スマレジ･タイムカードで改善して欲しいポイント
・権限のないメニューも表示されるので、非表示にするか一目で分かるようにしてほしい。
・モバイルアプリ版で応答しないことがあり、打刻できない状況があった。
・少人数規模に適応した料金プランの提供や改善が行われると嬉しい。
もちろん、料金プランによっては利用できない機能もあります。
しかし、利用できないメニューも画面上に表示され、選択すると利用不可能との表示が出るようです。
ユーザーにとっては視認性の悪さと二度手間的な印象になりますよね。
口コミにもあるように非表示にするか、利用できない機能であることが一目で分かるような改善が行われると良いですよね。
スマレジ･タイムカードの料金や導入事例などについて
スマレジ･タイムカードの料金や導入事例、その他機能の詳細等についてはこちらの記事をご参照ください。
