テキカクの料金・評判・口コミについて

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「採用候補者が自社に貢献するかを見極めるのが難しい」と悩んでいる人もいるでしょう。

そんな人には、適性審査サービスのテキカクがおすすめです。

今回は、テキカクについて紹介します。

テキカクとは?

テキカクは、採用候補者の現在と未来の貢献度を見定める適性検査サービスです。

採用ミスを防ぐのと同時に、早期離職や人材不足の課題解決をサポートしてくれます。

おすすめの類似適性検査ツール

類似サービス: ミキワメ

(4.5)

月額費用30,000円候補者受検500円/人
自社社員受検0円/人利用期間12ヶ月

ミキワメとは、株式会社bサーチが取り扱っている適性検査ツールです。 PCはもちろん、スマートフォンからでも手軽にアンケートとWebテストを受けることができ、受検者の性格を可視化することができます。

       

手軽かつ低コストで導入できる

ミキワメは、1名あたり500円(税別)と低コストで導入できる手軽さが魅力的なサービスです。 採用の指標となる社員の受検に関しては無償となっているため、必要最低限のコストで運用することができます。

企業独自の活躍人材を見抜くことに特化

ミキワメの適性検査は、受検者の性格がわかるだけ、勉強ができるかを判別するだけのツールではありません。 自社で活躍している社員に適性検査を受けてもらい、そのデータをシステムへアップロードすることで、システムが自動で企業独自の活躍人材の性格要素を抽出してくれるため、採用業務の経験が浅い担当者の方でも、採用すべき人材がわかるようになります。

充実のサポート体制

ミキワメでは、機能を最大限に活用できるように、導入サポートはもちろん、組織開発コンサルまで幅広いサポートを提供しています。 不明点はすぐに相談できるサポート環境があるため、いつでも安心して利用することができます。

これは適性検査ツールの製品です。

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テキカクの特徴

テキカクの特徴は、以下の通りです。

  • ビッグデータからAI解析が可能
  • ハイパフォーマーとの類似度を確認できる
  • 現在の組織に合っているかを把握できる

それぞれ詳しく解説します。

ビッグデータからAI解析が可能

必要とする人材タイプを、ビッグデータからAI解析が可能です。

応募者が理想の人材タイプに近いかを、貢献度予想として算出します。

予想を元に応募者を見極められるので、採用の判断の助けになるでしょう。

ハイパフォーマーとの類似度を確認できる

自社で活躍している社員をハイパフォーマーに設定し、ハイパフォーマーに似ている人材かを確認できます。

社員と応募者との類似度を算出するため、理想的な人材の見極めも可能です。

現在の組織に合っているかを把握できる

さまざまな要素から現在の組織の状態を把握し、人材が現在の組織風土に合っているのかを確認できます。

組織サーベイで実績のある企業が手がけるサービスなので、適格性の高い分析が可能です。

テキカクの料金

テキカクには、無料プランと有料プランがあります。

有料プランについては、公式で料金を公表していません。

そのため、要お問い合わせです。

テキカクの評判・口コミ

テキカクには、特筆すべき評判や口コミがありません。

しかし、テキカクの特徴から以下の利点を得られると考えられます。

  • 応募者が理想の人材に近いかを簡単に把握できるようになった
  • ハイパフォーマー機能で活躍している社員に近い人材を見つけやすくなった
  • 現在の組織風土に合っているかの確認が簡単になった

ビッグデータからAI解析する機能により、応募者が理想の人材に近いかを簡単に把握できます。

ハイパフォーマー機能を使えば、活躍している社員に近い人材の見極めも可能です。

現在の組織の状態を確認した上で、人材が組織に合っているかも見極められます。

まとめ

今回は、テキカクについて紹介しました。

テキカクは、採用候補者の今と未来の貢献度を見極める適性審査サービスです。

人材の貢献度を効果的に見極めたい人は、この機会にテキカクの利用を検討してみてください。

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          自社社員受検0円/人利用期間12ヶ月

          ミキワメとは、株式会社bサーチが取り扱っている適性検査ツールです。 PCはもちろん、スマートフォンからでも手軽にアンケートとWebテストを受けることができ、受検者の性格を可視化することができます。

                 

          手軽かつ低コストで導入できる

          ミキワメは、1名あたり500円(税別)と低コストで導入できる手軽さが魅力的なサービスです。 採用の指標となる社員の受検に関しては無償となっているため、必要最低限のコストで運用することができます。

          企業独自の活躍人材を見抜くことに特化

          ミキワメの適性検査は、受検者の性格がわかるだけ、勉強ができるかを判別するだけのツールではありません。 自社で活躍している社員に適性検査を受けてもらい、そのデータをシステムへアップロードすることで、システムが自動で企業独自の活躍人材の性格要素を抽出してくれるため、採用業務の経験が浅い担当者の方でも、採用すべき人材がわかるようになります。

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          ミキワメでは、機能を最大限に活用できるように、導入サポートはもちろん、組織開発コンサルまで幅広いサポートを提供しています。 不明点はすぐに相談できるサポート環境があるため、いつでも安心して利用することができます。

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