jinjerワークバイタルの料金・評判・口コミについて

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    jinjerワークバイタルは従業員のコンディション管理に最適なツールです。従業員のモチベーションやコンディションを把握できずに悩んでいるなら、無料トライアルをおすすめします。従業員のコンディションを天気で表現する分かりやすさだけでなく、従業員の変化に気がつきやすい設計になっているので、効果を実感できるでしょう。従業員の負担にならない従業員に優しいツールです。

    jinjerワークバイタルとは

    従業員のコンディションを非常に分かりやすく可視化できるので、問題点を見つけたり、それに対応したりするスピードが格段に上がります。

    jinjerワークバイタルの特徴や機能

    従業員が回答しやすい設計

    jinjerワークバイタルは従業員のコンディションを把握するための質問を自由に設定できます。そのため自社の内情に即した質問となり、より正確に従業員のコンディションを把握できるようになります。

    コンディションが天気で表されるため、分かりやすいことも魅力。わかりやすいUIなので、年代・国籍を問わず、使いこなせるでしょう。

    コンディションは天気で表現

    従業員はログインせずに、スマートフォンでアンケートに回答できるので、とても従業員想いのシステムだと言えます。

    コンディションの変化を即座に察知
    jinjerワークバイタルはコンディション情報を収集するだけのツールではありません。

    収集したデータをすぐに可視化できるため、社内で起こっている従業員の心の変化に気がつきやすく、迅速に対応できるようになります。

    ダッシュボードで様々な属性毎の回答推移や回答率を確認できます。従業員からの回答にはフリーアンサーも含まれるため、生の声を吸い上げる事も可能です。

    jinjerワークバイタルの注意点

    jinjerが提供している他のサービスも合わせて契約すると割安になるため、jinjerワークバイタルだけの単体契約だと少し割高になります。

    jinjerワークバイタルの価格·料金プラン

    jinjerワークバイタル単体の利用なら、初期費用は300,000円で月額費用は1人あたり300円です。

    jinjerが提供する他サービスもあわせて利用するとお得です。無料トライアルが用意されているので試してみることをおすすめします。

    最短でトライアルしたその日から導入できます。

    (2022年1月現在)

    jinjerワークバイタルを便利に活用しよう

    使いやすさ・機能面の充実が嬉しいSMS配信サービスであるKYUSMS。

    すでに豊富な導入実績を誇り信頼を勝ち得ているサービスですが、今後よりサービスとして広がりを見せてくれることでしょう。SMS配信サービスと言えるでしょう。

    画像·データ出典:jinjerワークバイタル公式サイト

      • qeee枠【タレントマネジメント】

        類似サービス: HRBrain

        (4.5)

        月額費用要見積もり無料お試し7日間無料
        初期費用要見積もり最短導入期間最短即日〜

        HRBrainとは、株式会社HRBrainが運営するタレントマネジメントです。 組織診断サーベイからタレントマネジメントまでをワンストップで実現することができ、あらゆる人材データを一元管理することで、業務の効率化やデータ分析・活用が可能です。

        人事評価を効率化

        HRBrainを導入することで、煩雑化していた人事評価の集計作業を完全自動化することが可能です。 進捗管理や未提出者に対する催促もワンクリックで可能なため、人事評価業務にかかっていた工数の大幅な削減につながります。

        人材データの一元管理、スキルの見える化を実現

        HRBrainによって、紙やExcelなどに分散していた人材データを一元管理することが可能です。氏名などの基本情報に加え、スキルや特徴の見える化も可能とします。

        最適な人材配置が可能になる

        人材配置に必要なデータを一元管理して、異動候補者を見える化、適切な人材配置を可能とします。 人材データをクロス集計して、客観的なデータを元にした人材配置を行うことで、勘や経験に頼った人事からの脱却、人材育成の活性化につながります。

        類似サービス: スマカン

        (4.5)

        月額費用50,000円〜無料お試し30日間無料
        初期費用要お問合せ最低利用人数1人〜

        スマカンとは、スマカン株式会社が運営しているクラウド人事システムです。 人材情報の見える化・一元管理を可能とし、人材配置、人材育成、目標管理、人事評価に活用することで、企業の人材戦略をサポートすることができます。

        使いやすさ抜群のインターフェース

        どんなに便利なツールでも、使いこなせなければ意味がありません。 スマカンは、非エンジニアの方でも手軽に人材データベースや評価シートの設計を行うことができます。 パソコンはもちろん、スマートフォンでの使いやすさも意識したインターフェースで開発されているため、外出先からでも簡単に閲覧・入力が可能です。

        人材情報の一元管理ができる

        スマカンを導入すれば、人事に関する様々な情報を一元管理することができます。 オリジナルのデータベースが手軽に構築でき、CSVファイルによるインポートも可能なため、欲しい人事情報を使いやすい形で活用することができるようになります。

        クラウドで目標管理

        スマカンは、クラウドで提供されているサービスであるため、テレワーク・リモートワークなど、場所を選ばない目標管理を可能とします。 紙やExcelでは煩雑化していた管理をクラウドで、MBO・OKRの一元管理ができるようになります。

        類似サービス: JobSuite TALENTS

        (4.5)

        月額料金要問い合わせ無料お試し要問い合わせ
        初期費用要問い合わせ最短導入期間要問い合わせ

        JobSuite TALENTS(ジョブスイートタレンツ)は、従業員のさまざまな情報を集約し、厚みのある人材データベースを継続的に構築していくための、人事業務プラットフォームです。

        「社員と組織の見える化」と「人事業務のプロジェクト化」を同時に実現

        従来の人材管理システムの要素に、人事の業務プロジェクト管理の要素をプラスした人事業務プラットフォームとして、JobSuite TALENTSを生み出しました。JobSuite TALENTSは、社員データベースとしての活用のみならず、日常の人事業務を計画的に実行するための支援機能を備えることで、毎日の人事業務のクオリティ向上に寄与します。

        導入企業にあった柔軟なカスタマイズが可能

        JobSuite TALENTSを運営するステラスは、有名大手企業での複雑な業務プロセスへの対応実績があり、導入の課題解決に最適な機能を個別にカスタマイズすることが可能です。自社で人事データベースをゼロから構築する場合や、大手HRM(Human Resource Management)パッケージを導入する場合と比較して、低価格かつ柔軟性に優れているため、自社オリジナルの運用しやすいシステムの構築が実現できます。

        より広範な人事領域のDXを実現

        obSuite TALENTSを導入することで、より広範な人事業務のDXを実現することが可能です。一例としては、JobSuite TALENTSによって自社で活躍している人材の傾向が把握できるようになることで、JobSuiteシリーズの「JobSuite CAREER」や「JobSuite FRESHERS」を用いた採用活動において、そのデータを活かすことができるようになります。

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