ES-Quickの料金・評判・口コミについて

更新日:
料金
20万円〜
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導入社数
非公開

企業が成長するためには、従業員の満足度を理解した上で業務を改善していくことが重要です。

ES-Quickは、従業員満足度調査(ES調査)が簡単に行えるツールです。

従来の従業員の満足度はもちろん、従業員のエンゲージメントも測定できます。

この記事では、ES-Quickがどのようなものなのか、特徴や料金、評判・口コミについても紹介します。

ES-Quickとは?

ES-Quickとは、従業員満足度の向上には欠かせないデータを素早く・簡単に調査し、わかりやすくグラフ化します。

従業員満足度が可視化されると、どこを改善すれば良いのか見えてくるので、施策を立てやすくなります。

ES-Quickは、従業員満足度調査に欠かせない機能をワンストップで提供可能です。

2026年1月社名変更:NTTドコモグループの信頼と実績

ES-Quickを提供する「NTTコム オンライン」は、2026年1月1日より「NTTドコモビジネスX株式会社」へ社名を変更しました。

NTTドコモグループの強固なセキュリティ基盤と、データ活用ノウハウを統合した新体制でサービスを提供しています。

従業員の本音を扱う調査だからこそ、情報の取り扱いに厳しい基準を持つNTTグループのツールであることは、導入企業にとって大きな安心材料となります。

従業員満足度調査のおすすめ製品

あらゆる人事情報を集約【カオナビ】

(4.5)

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カオナビとは、従業員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。 経営者や人事のニーズ、多種多様な導入企業から得られた知見やノウハウを基に開発されており、使いやすい機能と充実したサポート、活発なコミュニティが特徴です。 あらゆる人事情報をカオナビに集約することで、効率的な人材採用、配置、育成、評価を実現。昨今注目を浴びる人的資本経営や人事労務DXにも対応しています。

人事課題を解決する多種多様な機能

カオナビにはタレントマネジメントに必要な機能が揃っており、様々な人事課題に役立ちます。 人事情報活用のはじめの一歩である人材データベースの構築から、データを活用した人材採用、配置、育成、評価の効率化、昨今注目を浴びる人的資本経営やリスキリングへの対応も可能です。

誰でも使いやすい操作性

タレントマネジメントでは、蓄積した人事情報を社内全体で活用することが重要です。 だからこそカオナビは、人事担当者に限らず、経営者から従業員までの誰もが使いやすい設計になっています。

やりたいことを実現できるカスタマイズ性

カオナビは、カスタマイズ性にも優れています。 たとえば、自社独自の管理項目があったり評価制度を運用したりしている場合でも、柔軟に対応可能です。

初めての人事評価システムにもおすすめ!【ざんまいクラウド】

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月額費用100円〜無料お試し90日無料
基本費用30,000円最短導入期間5日程度

ざんまいクラウドとは、株式会社K2インフィニティーズが運営している人事評価業務支援アプリケーションです。正式利用申し込みから最短5日で利用開始できるスピード感と、Webブラウザ・インターネット環境があれば、すぐに利用開始することができる手軽さが魅力的なサービスで、コスト面にも優れています。

テンプレートで簡単に始められる

ざんまいクラウドには、評価シートや目標管理シートのテンプレートが用意されているため、社員情報の登録をすることで、すぐに運用を開始することができます。「目標管理シート(4項目)」「能力評価シート」「人事考課シート(目標管理+行動評価)」「多面評価シート」のようなシートのテンプレート以外に、導入企業のニーズに応じたカスタマイズも可能です。

費用対効果に優れている

ざんまいクラウドは、費用対効果にも優れています。目標管理シートを使う場合は、1アカウントにつき月額200円と低コストから利用することができ、シートを使う月だけ費用が発生するため、無駄なコストが発生することがありません

人事評価の業務負担を軽減

ざんまいクラウドの目標管理シートの構成は、汎用のパラメータがあるため、どのような条件のシートに対しても、自由自在かつ無制限に構成することができます。コンピテンシーシートなどは、従業員の職制に応じた評価項目シートを自動で割り当てることができるなど、様々な仕組みを備えているため、評価シートの作成から配布といった人事評価に関する業務の負担を大きく軽減することが可能です。

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ES-QuickについてのQ&A

Q:ES-Quickの料金プランや初期費用は?

A:初期費用は不要、調査実施ごとのパッケージ価格は1回あたり200,000円〜(税別)です。

※2026年1月時点。実際の詳しい料金等については公式へお問い合わせください。

Q:ES-Quickのお試しプランや最低利用期間は?

A:最低利用期間は要問い合わせです。お試しプランについては公式へお問い合わせください。

Q:ES-Quickの主な評判や口コミは?

A:「従業員の不満を可視化できる」「メンタルヘルスケアにつながった」等の好意的な評判が多いです。

ES-Quickの特徴

ES-Quickには、主に以下のような特徴があります。

・従業員満足度調査に必要な項目を網羅
・結果がグラフ化されるのでわかりやすい
・最短4営業日でアンケート調査ができる

1つずつ、詳しく見ていきましょう。

満足度だけでなく「エンゲージメント(eNPS℠)」も測定可能

ES-Quickの大きな強みは、単なる「満足度(居心地の良さ)」だけでなく、企業の業績と相関が強いとされる「従業員エンゲージメント(eNPS℠)」を測定できる点です。

「親しい友人に自社への入社をすすめたいか?」という究極の質問から算出されるスコアを用いることで、従業員の愛社精神や貢献意欲を数値化し、組織の健康状態をより正確に把握することができます。

※Net Promoter Score, NPS, eNPSは、ベイン・アンド・カンパニー、フレッド・ライクヘルド、サトメトリックス・システムズ(現NICE Systems, Inc)の役務商標です。

従業員満足度調査に必要な項目を網羅

ES-Quickは従業員満足度調査に必要な設問を網羅しているので、簡単にアンケートを作成できます。

アンケート調査するときにも、さまざまな機能に加えて強固なセキュリティも用意されているので、個人情報保護の点から見ても安心です。

結果がグラフ化されるのでわかりやすい

ES-Quickを利用してアンケート調査をした場合、結果はグラフ化されます。

可視化されたレポートは、業務改善に役立てることが可能です。

最短4営業日でアンケート調査ができる

ES-Quickはパッケージ化されているため、最短4営業日でアンケート調査ができます。

通常はアンケート調査ができるようになるまで3週間〜1ヶ月ほどかかりますが、ES-Quickはとてもスピーディーなため、ビジネスチャンスを逃しません。

ES-Quickの料金

ES-Quickの基本料金は以下のとおりになっています。

ユーザーの人数利用料金(税込)
50人まで¥220,000
100人まで¥418,000
200人まで¥704,000
300人まで¥825,000
500人まで¥990,000

その他、オプションにより料金はそれぞれ異なります。

詳細は、公式サイトのお問い合わせフォームより問い合わせてみてください。

※2026年1月時点の情報

ES-Quickの評判・口コミ

ES-Quickの評判・口コミには、以下のようなものがありました。

・従業員と管理職や幹部との意思疎通ができるようになった
・回答期間が1ヶ月を超える場合に延長料金が発生するのが難点

ES-Quickの評判は概ねよいものでしたが、回答期間には注意が必要です。

回答期間が長期になる場合の料金については、事前に公式サイトに問い合わせてみるのがいいでしょう。

従業員との関係改善におすすめ

ES-Quickは、従業員の満足度とエンゲージメントを把握するのに適したツールです。

レポートはグラフ化されているため、一目でどこを改善すれば良いのかがわかります。

従業員の離職率が気になったり、従業員との関係を改善したいと考えている方は、導入を検討してみてはいかがでしょうか。

少しでも気になったら、ぜひ、公式サイトをチェックしてみてください。

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    ※一部、公式サイトの導入事例等を参考にした内容が含まれます。

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