採用見える化クラウドの料金・評判・口コミについて

更新日:
月額費用
48,000円~
初期費用
0円
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アルバイトスタッフの採用に関してこんな課題はありませんか?

・週1勤務のスタッフと週5勤務のスタッフを同じ「採用1名枠」としてカウントされている。

・採用人数の目標KPIは達成していても、現場の忙しさが変わらない。

・採用スタッフが週1勤務のスタッフばかりで実際のシフトは埋まっていない。

・応募のデータと採用スタッフの労働データが連携できないために、求人広告費用コストがどれだけの労働力に変わったのか見えない。

このような課題がこれからご紹介する「採用見える化クラウド」であれば解決できます。

採用見える化クラウドについてのQ&A

Q:採用見える化クラウドの料金プランや初期費用は?

A:初期費用は0円、月額料金は月々48,000円~です。

※2026年2月時点。実際の詳しい料金等については公式へお問い合わせください。

Q:採用見える化クラウドのお試しプランや最低利用期間は?

A:最低利用期間は要問い合わせとなります。お試しプランは、1ヶ月間利用できます。

Q:採用見える化クラウドの主な評判や口コミは?

A:「募集から採用の作業を一元化できる」「人材募集の時間や労力が大幅に削減できた」等の好意的な評判が多いです。

採用見える化クラウドとは?

採用見える化クラウドは、派遣会社を主体としているCRGホールディングスグループ(株式会社ミライル等)が提供する、派遣スタッフやアルバイトスタッフ採用のための分析ツールです。

求人媒体にかかったコストがいつ、どのタイミングで変わったのか、簡単に分析することができます。

求人媒体にかかったコストがいつ、どのタイミングで変わったのか、簡単に分析することができます。 特に、「採用単価(CPH)」だけでなく、実際に現場で働いた「稼働単価」まで算出できる点が大きな強みです。早期離職が多い媒体と、長く定着する媒体を可視化することで、本当に投資すべき求人媒体がわかります。

採用見える化クラウドの特徴

採用見える化クラウドの特徴をご紹介します。

採用見える化クラウドを導入すると、求人掲載月を主軸に応募・採用・稼働の分析ができます。

なので、求人広告費用がいつどれだけの労働力に変化しているのか、簡単に見える化が可能です。

応募だけでなく、稼働単価でも応募経路ごとで分析することができます。

また、エリア、職種、媒体など絞り込んでデータを摘出できます。

既存のデータとの統合は、見える化クラウドであれば難しくありません。

バラバラの形式(CSV等)のままでもデータ連携が可能で、面倒なデータ加工(クレンジング)や形式統一の作業自体をシステム側(または運用サポート)に任せることができます。

全てを委託することができ、データの加工をする必要もなし。

データをアップするだけで、すぐに分析を開始できます。

分析のまとめ
① エリア分析
② 媒体分析
③ 競合比較
④ 不採用、辞退理由の見える化
⑤ 採用シミュレーション

採用見える化クラウドの料金

採用見える化クラウドの料金について案内します。

初期費用は、プランにより異なるためお問い合わせください。

48,000円/月~始めることができます。

詳しい料金については、直接お問い合わせください。

採用見える化クラウドの評判・口コミ

実際に、採用見える化クラウドを利用している企業の感想をご紹介します。

導入前までは、ワードやパワーポイントを使ってアナログ採用システムで募集をしていました。

採用見える化クラウドを導入することで、一連のワークフローを簡単に作成することができ、業務短縮にもつながりました。

実際の応募者も増え、結果良い人材を採用することができています。

システム導入の前は、求人票管理や面接実施などがそれぞれ別の部署、担当でした。

そのため、時間も人手もかかっていました。

採用見える化クラウドを導入することで、募集から採用の作業が一元化することができ人材募集の時間や労力が大幅に削減できました。

まとめ

採用管理システム「採用見える化クラウド」についてご紹介しました。

人材の確保は、どの企業にとっても課題が多く、改善方法がすぐにないのが現状です。

このシステムを導入することで、改善するポイントは多数あるのではないでしょうか。

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