奉行Edge勤怠管理クラウドの料金･評判･口コミについて

現代のビジネス環境では、従業員の勤怠管理は企業にとって欠かせない業務です。
しかし、複雑な作業や時間のかかるプロセスに悩まされることが少なくありません。
そこで注目されているのが、「奉行Edge 勤怠管理クラウド」です。
このクラウドサービスは、企業が従業員の勤怠を効率的に管理するための解決策を提供しています。
本記事では、奉行Edge 勤怠管理クラウドの特徴や料金プラン、そして成功した導入事例についてご紹介いたします。

奉行Edge勤怠管理クラウドとは？

奉行Edge勤怠管理クラウドとは、株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供している勤怠管理サービスのことです。
打刻管理や残業計算、シフト管理や給与管理などのさまざまな勤怠管理を全て一元管理して、効率的に従業員の状況を管理することができます。
さらに、リモートワークやフレックスタイム制などの働き方にも柔軟に対応しているので、幅広い業界・企業で活用することが可能です。
そのため、時間外労働や給与未払いなどの問題を未然に防ぎ健全な働き方を実現させられます。

コンプライアンス違反を未然に防ぐ自動アラート機能

単に勤務時間を集計・可視化するだけでなく、奉行Edge勤怠管理クラウドは働き方改革関連法(労働基準法等）の遵守を強力にサポートします。

「36協定の残業上限超過リスク」や、「年5日の有給休暇取得義務」に満たない従業員をシステムがリアルタイムで自動検知し、該当する従業員や直属のマネージャーに対してアラート(警告）メールを自動送信します。管理部門が膨大なデータを目視チェックする労力を削減しつつ、企業としての法違反リスクを未然かつ確実に防ぐことが可能です。

勤怠管理のおすすめ製品

使いやすい勤怠管理システム【ジンジャー勤怠】

(4.5)

月額費用	400円〜	無料お試し	あり
初期費用	要問い合わせ	導入社数	-

ジンジャー勤怠とは、jinjer株式会社が運営している勤怠管理システムです。シンプルな操作性とわかりやすい画面、丁寧なサポートが高く評価されており、管理者・現場両方が使いやすい勤怠管理システムとして、多くの企業から導入されています。

柔軟な働き方に対応

テレワークや夜勤など、企業によって働き方は様々です。ジンジャー勤怠は、柔軟な働き方に対応できることが特徴的で、例えば、直行直帰やテレワークを導入している場合はスマホ・PCから、工場や店舗の場合は事務所の入り口にタブレットを設置する、といった導入企業ごとに最適な打刻方法を組み合わせた勤怠管理を実現します。

幅広い規模や業界にフィット

働き方改革や感染症対策などから働き方は多様化していますが、ジンジャー勤怠は、シフト制やテレワーク、フレックスタイム制といった複雑化する働き方を一元管理し、管理工数を大きく削減することが可能です。また、ジンジャー勤怠は、これまでに幅広い規模・業界の企業から導入されている実績があります。

勤怠管理におけるミスを削減

月末や月初に行う労働時間の集計作業は、手作業で行う場合、手間と時間がかかり、勤怠管理担当者の業務不可は大きなものとなります。ジンジャー勤怠管理には、自動集計機能が搭載されており、スマートに労働時間を把握し、給与への反映漏れの心配もありません。

ジンジャー勤怠資料ダウンロード

奉行Edge勤怠管理クラウドについてのQ&A

Q:奉行Edge勤怠管理クラウドの料金プランや初期費用は？

A:初期費用は0円、月額料金は1社あたり月々11,800円〜(※基本機能のみ・20名利用時の年間料金141,600円を月換算した場合)〜 (税別)です。

※2025年6月時点。実際の詳しい料金等については公式へお問い合わせください。

Q:奉行Edge勤怠管理クラウドのお試しプランや最低利用期間は？

A:最低利用期間は1年間からです。30日間の無料トライアルが提供されています。

Q:奉行Edge勤怠管理クラウドの主な評判や口コミは？

A:「カスタマイズ性が高い」「場所を選ばず利用できる」等の好意的な評判が多いです。

奉行Edge勤怠管理クラウドの特徴・機能

奉行Edge勤怠管理クラウドの主な機能は以下の通りです。

• 打刻・申請承認
• シフト管理
• 休日・休暇管理
• 勤怠集計・残業計算
• 管理帳票・給与システム連携
• 働き方改革関連法対応
• コンプライアンス遵守
• タイムマネジメント
• 健康マネジメント

奉行Edge勤怠管理クラウドは、主に以下のような特徴があります。

打刻・申請をスマート化できる

奉行Edgeを導入することにより、日々のタイムカード打刻・出勤簿の作成などの業務を行う必要がなくなります。

出勤・退勤の打刻ボタンを押すだけで月次の出勤簿が完成するため、欠勤・有給・残業などの申請もシステム上ですべて完結するのです。

申請書を回して上長の承認を得る手間もなくなり、スマートフォンやタブレットからも打刻・申請を行えるため、直行直帰時にも便利に利用できます。

仕事の偏りを可視化できる

奉行Edgeでは、会社全体・部署・個人単位の勤務時間を、グラフなどで可視化することができます。

仕事が集中している従業員や、仕事量が少ない従業員を把握したい際にも一目瞭然です。

個人でも、月の稼働時間、法定労働時間や36協定の対応時間などをすぐチェックできるため、残業の削減が社内に意識づくはずです。

それに伴い、コストダウンにもつながるでしょう。

月末月初に集中する勤怠集計・給与計算業務をスマート化

奉行Edge勤怠管理クラウドは、日々の打刻・申請内容をもとに、勤怠情報は全て計算してくれるツールです。

従って、人の手による勤怠集計・給与計算業務は簡単なチェックだけで済むようになります。

既存の給与計算システムとデータ形式を統一して出力すれば、既存利用していた給与計算システムのデータも利用できます。

ICカードからビジネスチャットまで、豊富な打刻バリエーション

スマートフォンやタブレットのWebブラウザからの打刻に加え、奉行Edge勤怠管理クラウドは企業ごとの様々な就業環境に合わせた打刻方法を備えています。

具体的には、パソコン起動時などの「Web打刻」や、交通系ICカード・社員証を用いた「ICカード打刻」をはじめ、「指静脈・指紋」などの生体認証機器との連携、さらには「Microsoft Teams」や「LINE WORKS」といったビジネスチャットツールと連携した打刻にも対応しています。

これにより、テレワークや店舗勤務、工場など、従業員の働く環境を選ばず、正確で不正のない打刻管理を実現します。

奉行Edge勤怠管理クラウドの料金・価格

奉行Edge 勤怠管理クラウドの料金体系は、以下の通りです。

※すべての料金は税別価格です。
※契約は法人単位で年間契約となります。

奉行Edge勤怠管理クラウドのサポート体制

奉行Edgeを提供しているOBCでは、奉行シリーズを最大限に活用できるよう、サポートにも注力しています。

導入前はもちろん、活用・定着を目的としてさまざまなコンテンツ・サポートを提供しており、スムーズなサービス導入が実現できます。

導入完全ガイド

導入完全ガイドでは、初期設定から本稼働までの手順をわかりやすく動画で解説しており、初めて勤怠管理システムを利用するという方でも安心して導入できます。

導入完全ガイドは標準サービスとなっているため、オプション料金は発生しません。

動画でいつでも好きなタイミングでガイドを確認でき、不明点は何度でも確認できる点がメリットです。

導入支援サービス

OBCの導入支援サービスでは、各業務や製品に精通したインストラクターが利用企業の運用方法に合わせた導入手順を案内してくれます。

企業ごとに合わせて柔軟な対応が可能なため、スムーズな本稼働を実現することができます。

※有償サポート

奉行まなぼーど

OBCでは、サービスの導入後に活用方法をもっと知りたいという方に向けて、「奉行まなぼーど」という業務担当者専用のコミュニティサイトを提供しています。

奉行まなぼーどでは、活用Tipsによってさまざまな活用方法を学ぶことができ、運用に課題をつぶやいて解決につなげることもできます。

奉行シリーズを利用している他のユーザーと情報をシェアすることができるため、実用的なノウハウを学ぶことが可能です。

奉行Edge勤怠管理クラウドの導入事例

奉行Edge勤怠管理クラウドは、以下のような導入事例があります。

・株式会社サンクテクノス：スマホからリアルタイムで労働時間を正確に把握するため
・株式会社BSフジ：労働時間の可視化による残業時間の削減のため
・株式会社上田組：働き方改革による残業時間規制を見据えて導入
・花の舞酒造株式会社：若手従業員のための職場環境改善のため

奉行Edge勤怠管理クラウドの導入によって、労働時間の可視化や残業時間の削減など、業務効率化以外にも多くのメリットを得ている企業が多くあります。
そのため、勤怠管理はシステム化させてわかりやすくさせておくことが効果的ということがわかります。

以下、具体的な導入事例です。

直行直帰で働く技術検査員の労働時間を正しく把握できるようになりました

“直行直帰で働く技術検査員の労働時間を正しく把握するため、奉行Edge勤怠管理クラウドを導入しました。スマホでGPS打刻ができるため、リアルタイムで労働時間が把握可能になり、労働時間の管理が叶うようになりました。業務効率化が実現したため、結果として平均有給取得日数が4日以上増加、残業平均時間が5時間以上減少し、今後は、打刻の定着に向けて従業員の働き方改革を推進していきたいと考えています。”(株式会社サンテクノス様)

労働時間を適正に把握できるようになりました

“残業時間の上限規制に対して対応が必要なため、労働時間の実態把握が必要不可欠になったため奉行Edge勤怠管理クラウドを導入しました。労働時間を適正に把握できるようになり、従業員は自然と早めの帰宅を心掛けるようになったと感じています。また総務の面においては、集計作業が不要になり、数分のチェック作業だけで完結できるようになりました。”(株式会社上田組)

類似サービスとの比較

奉行Edge勤怠管理クラウドの類似サービスとしては、オフィスステーション 勤怠やkinconeが挙げられます。

オフィスステーション 勤怠は、離れた場所からでもスマートフォンやPCで簡単に打刻することができる勤怠管理システムです。

打刻したデータはシステムが自動で集計してくれるため、担当者が手動で集計する手間がなくなります。

また、残業時間管理やアラート・通知機能などが搭載されており、企業ごとの就業規則に合わせて機能をカスタマイズすることができます。

kinconeは、勤怠管理・交通費精算がICカードタッチで簡単にできるクラウドサービスです。

交通系ICカードを活用して打刻することで、勤怠データを集計することができます。

Excel管理の手間を効率化し、勤怠管理にかける管理工数の削減や人件費の削減にもつながります。

ICカードの記録をそのまま交通費精算に申請することができるため、申請の手間もかかりません。

まとめ

勤怠管理業務は、全ての企業で日々必要な重要業務の1つです。
そのため、正確で効率的に行えるようにするためにも、スムーズに業務が行える奉行Edge勤怠管理クラウドを導入してみることをおすすめします。